B.O.R.M. viernes 16 de junio de 2017. CONSEJERÍA DE DESARROLLO ECONÓMICO, TURISMO Y EMPLEO Servicio Regional de Empleo y Formación Extracto de la Resolución del Director General del Servicio Regional de Empleo y Formación, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones de fomento de las prácticas no laborales en la Región de Murcia,… Sigue leyendo Actualidad de interés del BORM
Etiqueta: AYUDAS POR CONTRATACIÓN
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Apuntes legales: Programa “LA CAIXA” Empleo Joven
El Programa “la Caixa” Empleo joven es una ayuda directa a las empresas que nace con el objetivo de reducir el nivel de desempleo juvenil en España y fomentar un empleo joven, estable y de calidad. Qué ayudas se ofrecen: CONTRATO INDEFINIDO: Ayudas de un máximo de 12 meses a la contratación indefinida, con un… Sigue leyendo Apuntes legales: Programa “LA CAIXA” Empleo Joven
8 Millones de Euros de apoyo a la contratación de personas jóvenes con discapacidad
Actualmente el paro juvenil es un problema a resolver en España, pero se están creando herramientas para intentar paliar ese inconveniente y Fundación ONCE se ha propuesto intentar cambiarlo gracias al Programa ‘Primer Empleo de Personas con Discapacidad: Programa Operativo del Fondo Social Europeo de Empleo Juvenil’. Esta convocatoria, dotada de unos 8 millones de… Sigue leyendo 8 Millones de Euros de apoyo a la contratación de personas jóvenes con discapacidad
FAMDIF, un protagonista más en los premios 10 Años del Programa Incorpora de La Obra Social ”la Caixa”
El pasado jueves día 16, FAMDIF asistió al acto especial en el Archivo General de la Región de Murcia en el que se reconoció a las empresas, organizaciones e instituciones que, con su compromiso y su complicidad, combaten la exclusión social y promueven la autonomía de las personas. Incorpora es el programa de inserción laboral… Sigue leyendo FAMDIF, un protagonista más en los premios 10 Años del Programa Incorpora de La Obra Social ”la Caixa”
“AÑO NUEVO: RESPONSABILIDAD SOCIAL NUEVA”.
Qué mejor momento que este para reivindicar que la responsabilidad social de las empresas debe ir mejorando y adaptándose a la realidad cambiante. Y desde luego, pues la discapacidad es variable y evolutiva; algo que afecta, o que puede afectar , a todos los ciudadanos, a todas las personas y por ende a todas las… Sigue leyendo “AÑO NUEVO: RESPONSABILIDAD SOCIAL NUEVA”.
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